盐津县人民医院法律法规培训【景略咨询】

《事业单位工作人员处分暂行规定》自2012年9月1日起施行处分的种类为：警告：记过：降低岗位等级或者撤职：开除。◆处分的权限：警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分，由事业单位决定。开除处分由事业单位主管部门决定。涉嫌犯罪的，移送司法机关依法追究刑事责任。·《中华人民共和国工会法》自2001年10月27日通过施行。工会依照法律规定通过职工代表大会，组织职工参与本单位的民主决策、民主管理和民主监督。工会必须密切联系职工，听取和反映职工的意见和要求，关心职工的生活，帮助职工解决困难，全心全意为职工服务。工会经费主要用于为职工服务和工会活动。◆工会经费的使用应当依法接受监督。《麻醉药品临床应用指导原则》癌症疼痛治疗五项基本原则(一)首选无创途径给药(二)按阶梯给药：轻度疼痛：首选阿司匹林；中度疼痛：可待因：重度疼痛：吗啡。(三)按时用药：是指止痛药物应有规律地按规定时间给予，不是等患者要求时给予。(四)个体化给药：从小剂量开始，逐渐增加剂量直到缓解疼痛又无明显不良反应的用药剂量，即为个体化给药。(五)注意具体细节注意监护，密切观察疼痛缓解程度和身体反应，减少药物的不良反应，提高镇痛治疗效果。